ギャップなし

良い意味であまりギャップは感じませんでした。選考前に先輩社員の⽅とお話しした際、「穏やかな⽅が多い」とお聞きしていましたが、⼊社してみても実際に優しい雰囲気の⽅が多いと感じています。

ギャップあり

初めて⾒つけたときは、真⾯⽬な雰囲気の会社かなと思っていたが、実際はフラットな雰囲気でとても穏やかでした。
他部署の先輩が気さくに話しかけてくれたり、服装や髪⾊も⾃由だったりと、思っていた以上にラフだと感じました。

カッティングプロッタに触れることがない⼈⽣だったので、わくわくした実機操作が印象に残っています。研修を通して、⾃分が勤める企業の製品を知り、データロガーやカッティングプロッタを必要としている会社があることや、⼀緒に働いている社員の⽅々が1から製品を⽣み出し、販売されるために⾊々な部署の関わりを経て世の中に出ていることを実感し感銘を受けました。

商品企画部の研修で、グループに分かれて新商品を企画‧提案する研修が特に印象に残っています。限られた時間の中でアイデアを出し合い形にしていく過程は、企画の難しさと楽しさの両⽅を体験できました。

ゴーヤの苗植えです。グラフテックではCO₂削減に向けた省エネ施策の⼀環として、ゴーヤのグリーンカーテン育成に取り組んでおり、毎年新⼊社員が苗植えをしています。家族や友⼈に伝えたら驚かれました（笑）。

海外物流を通じた達成感

オランダの拠点を担当していて、⾃分で⼿配した出荷が無事に着荷すると、やりがいと達成感を感じます。特に船便は着荷まで約1か⽉半かかるため、トラブルなく製品を届けられるとうれしいです。

⾃分の提案が新商品になった瞬間

私は現在、シルエットジャパンの商品企画部で、新商品の企画を担当しています。さまざまな視点から企画を⾏う難しさもありますが、とてもやりがいのある仕事だと感じています。特に、⾃分が提案したアイデアが新商品に採⽤されたときは、⼤きな達成感があります。

⾃分の成⻑を感じた瞬間

やりがいを感じる瞬間は、⾃分のできることが増えたと感じるときです。初めてやることばかりで苦戦していたのですが、だんだんできることが増えていくと、⾃分が成⻑していると実感します。

それぞれが持っている感覚を持ち寄り、会議や相談を進めることが出来る空気感があると思っています。⾃らの意⾒が⾔いやすい雰囲気を最⼤限活⽤すべく、しっかりと⾃らの意⾒が伝わるよう資料を念⼊りにまとめて参加しています。

若⼿でも意⾒を⾔いやすい雰囲気があります。私も企画会議でアイデアを提案し、前向きに検討されることが多く、意⾒がきちんと届く実感があります。年次に関係なく挑戦を後押ししてくれる、⾵通しの良い環境です。

配属したてでもできる範囲で仕事を任せていただけます。上司からよく「俺がいるうちにいっぱい失敗しろ」と⾔っていただけるので、⾃分なりに意⾒をまとめて挑戦しています。

パン屋さんに⾏って、家でコーヒーを淹れて朝ごはんを⾷べることが多いです。平⽇はバタバタしていて⾏けないため、休⽇の朝はゆっくり過ごすことが多いです。その他には友だちや同期と遊ぶこともあります。先⽇は先輩⽅や同期と野球観戦に⾏きました。